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北大青鳥通州校區(qū):教你三招笑傲IT職場



北大青鳥通州校區(qū)根據(jù)最新調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,在今年大學(xué)生就業(yè)率不高,平均工資2000的情況下,與此相對應(yīng)的,卻是許多IT人的工資水準(zhǔn)不斷翻番,從 3000元到6000元再到萬元高薪,短短時間就能順利實(shí)現(xiàn)別人要花費(fèi)幾十年才能達(dá)到的目標(biāo)。IT行業(yè)作為處于就業(yè)金字塔的頂端行業(yè),一直是眾多年輕人的職業(yè)夢想。那么,對于懷抱高薪理想的年輕人來說,如何實(shí)現(xiàn)他們的IT夢想呢?北大青鳥通州校區(qū)為各位解讀:

高招一:著眼未來認(rèn)清職業(yè)價值

人們一提到IT人才,馬上就會聯(lián)想到軟件工程師。軟件產(chǎn)業(yè)作為21世紀(jì)的朝陽產(chǎn)業(yè),有很大的市場需求。軟件工程師是通過學(xué)習(xí)和訓(xùn)練,掌握軟件技術(shù)的理論知識和操作技能的軟件技術(shù)人員。北大青鳥通州校區(qū)擁有目前最先進(jìn)的軟件教學(xué)設(shè)備和一流的師資隊(duì)伍,所有教師均有三年以上從事大中型企業(yè)軟件編程經(jīng)驗(yàn)。中心學(xué)術(shù)氛圍濃厚,堅持現(xiàn)代學(xué)習(xí)與實(shí)際操作并重的教學(xué)理念,以培訓(xùn)IT技能型專業(yè)化中、高級人才為目標(biāo),本著“一切為了學(xué)員”的指導(dǎo)思想,為社會培訓(xùn)了大批高素質(zhì)的軟件人才。

北大青鳥通州校區(qū)職業(yè)規(guī)劃老師認(rèn)為,作為擇業(yè)者,要著眼于未來,為自己選一個未來幾年內(nèi)都很熱門的職位。這樣才可以“保證自己在金字塔的頂端而不被取代”。

高招二:鍍金短期實(shí)現(xiàn)翻番身價
有業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為,在國內(nèi),身在職場的人通常過了30歲還沒有發(fā)展的話,其職業(yè)之路前景不容樂觀。想要沖破職業(yè)發(fā)展的瓶頸,選擇一種短期見效的職業(yè)培訓(xùn),會為自己將來的職業(yè)道路更上一層樓奠定基礎(chǔ)。

高招三:把握機(jī)會實(shí)現(xiàn)高薪對接
需求催生市場,一些IT職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)如雨后春筍般應(yīng)運(yùn)而生。但是,由于現(xiàn)在國內(nèi)的IT培訓(xùn)市場還處于起步階段,難免會有一些商家盲目追求利潤而忽視培訓(xùn)的質(zhì)量。

北大青鳥通州校區(qū)教質(zhì)部老師提醒求職者在選擇培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的時候,一定要確保自己在經(jīng)過一段時間的培訓(xùn)后,可以真正意義上掌握一種新的能力,而“不僅僅是技術(shù)”。在如今競爭越來越激烈的職場上,只有具備了別人缺少的能力,才能體現(xiàn)自身的價值,從而贏得高薪,實(shí)現(xiàn)自己的抱負(fù)。“回爐鍍金”并不能解決所有問題,挑戰(zhàn)者還要能將培訓(xùn)和高薪再就業(yè)實(shí)現(xiàn)全面對接。

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